为规范法学专业实习要求与内容，根据《西北师范大学本科生专业实习工作条例》，制定此实施细则。
一、地位和作用
专业实习是非师范专业教学的重要组成部分，其目的是使学生通过实习巩固和拓宽所学的理论知识，提高分析问题、解决问题的能力，积累实际工作经验，成为顺应时代发展的新型人才。切实加强专业实习是培养高素质、高质量、有创新精神和实践能力的高层次人才的重要途径。
二、组织管理
（一）根据实习工作计划，学院成立由院长、书记、主管副院长、系主任、专职教师组成的专业实习领导小组，指导法学专业实习工作，每年向教务处实践科办公室报送实习计划。
（二）专业实习领导小组召开有关实习工作的专题会议，指导、协调、检查、评估法学专业实习工作。
（三）专业实习领导小组负责制定法学专业实习大纲，大纲内容包括：实习任务、内容、要求、方式、进行程序、时间分配、考核方法等，并报送教务处备案。
三、实习形式、内容和安排
（一）学院采取集中实习形式，实习地点为学院建立的各专业实习基地。当年实习点由系主任及指导教师统一联系，各实习点实习生名单根据学籍信息随机分配。
（二）实习内容：接触法律实务工作，通过观察、分析，了解我国依法治国，建设社会主义法治国家的现状；在日常工作中，细心观察、了解法律实务部门的组织机构与各项规章制度，学习掌握其日常工作流程；在实践导师及学院教师的指导下，运用所学法学及相关知识解决法律实务问题；培养初步的实际工作能力和专业技能，初步掌握法律适用的方法与技术。
（三）法学专业在每年秋季学期组织毕业班级进行集中专业实习，具体时间为当年秋季学期第7-18周，具体安排如下：
1、实习前期准备：第3-5周。
2、实习动员大会：第6周。
3、实习中期检查：第12周。
4、实习总结大会：第18周。
四、指导教师
（一）指导教师配备
专业实习指导教师应由讲师及以上职称，有实践经验、责任心强的教师担任，每位教师一般指导10—15名学生。
（二）指导教师职责
1、落实实习单位，会同有关人员根据实习大纲的要求制订实习方案，并组织实施。
2、全面关心实习生的思想、工作、学习和生活，帮助实习生解决实习中出现的问题。
3、定期检查学生的实习情况（一周一次），布置一定的思考题或专题作业，并给予一定的指导。
4、与实习单位的实践导师共同做好实习生的成绩评定工作。
五、成绩考核
（一）专业实习成绩评定采用A（90—100分）、B（80—89分）、C（70—79分）、D（60—69分）和E（60分以下）五级记分制。
（二）专业实习成绩评定包括3个方面：由实习单位负责人签署初评成绩及鉴定意见并加盖该单位公章；由学院指导教师签署复评成绩；由专业实习领导小组组长审定。
六、实习经费
（一）实习经费按学校规定统一使用。
（二）实习生按学院相应标准向实习单位付款，由学院统一清算并交由各实习点指导教师支付，依票据报销。
（三）实习生及指导教师交通费根据具体实习地点划拨。
（四）学院在实习期间为每位同学购买保险，具体费用根据当年投保情况核定。
（五）实习期间所需实习手册、实习鉴定表、实习展板等由学院统一配备。
（六）实习结束后，由教学副院长、系主任及教务干事统一核算本次实习总费用，整理费用明细并向财务处报账。
七、其他
（一）本办法由学院专业实习领导小组负责解释和修订。
（二）本办法自2016年9月1日起实施。
法学院
二〇一六年九月一日
